Kısa çalışma odeneğinde sigorta primi yatar mı? Kısa çalışma ödeneği alınan süre için katkı ödemesi: Kısa çalışma ödeneği alınan süre için genel sağlık sigortası primi ödenir. Kısa çalışma ödeneği için kaç gün sigortalı olmak gerekir? Her çalışan kısa çalışma ödeneğinden yararlanır mı? Kısa çalışma ödeneğinden yararlanabilmek için çalışanın en az 120 gün iş sözleşmesinin olması ve son 3 yılda en az 450 gün işsizlik sigortası primi ödemiş olması gerekir. Kısa çalişma ödeneği alınan süreler için prim borçlanması yapabilir mi? 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu, kısa çalışma ödeneği ve nakdi ücret desteğinden yararlanan çalışanların ödenmemiş prim borçlarını…
Yorum Bırak